国际妇女节起源于20世纪一系列的妇女运动大事，为庆祝妇女们在经济、政治、社会等领域做出的重要贡献和取得的重大成就而设立的节日。

时至今日，妇女节的精神仍然在延续，也许没有惊天动地的举动，但每个国家、每个组织、每个家庭都离不开女性同胞。在恒源昊，同样有一批优秀的女性，在努力奋斗，巾帼风采，不让须眉。

兰州分公司周秀兰

一心一意做好每一件事

“坚持是最好的品质”这是周秀兰常说的话。

在一线做业务时，无论是遇到无人接听的电话还是难缠的持卡人，从不轻言放弃，反复拨打电话多次沟通，直至“啃下硬骨头”为止；转至管理后，一旦发现工作上存在的问题，必须处理，尽可能做到最好，不留有遗憾。

作为分公司负责人，对于一线员工而言，她是亲和的倾听者，帮助员工纾解压力；对于管理层，她严格要求，培养员工成长。扎实做事，稳步前进，这是她的特点。

“既然加入恒源昊，选择了这一份工作，那就全身心的投入，把它当做可以为之奋斗终身的事业。”在恒源昊工作的10年，周秀兰用心做好每一件小事，从一线作业到分公司负责人，一心一意做好每一件事、走好每一步路，这是周秀兰的坚持。

客户管理部何娜

把敬业融进血脉中

飞机延误，凌晨三点才到家，六点钟闹钟响了，仅仅休息了三个小时，她没有任何犹豫，出门上班，和行方沟通、分案……对于何娜而言，这是普通的一个工作日。

对工作认真负责，这是大多数人对她的评价。清晨，在大家还在挤公交地铁的时候，她往往已经到公司打开电脑了，早早的出门，既避开了上班拥堵的高峰，又争取了工作的时间。客户管理部工作较为繁重，对于此，她没有任何怨言，只是做好手头上的每一件事。

武汉分公司高英萍

蜕变

“进入公司两年了，最大的改变就是更自信了。”

2018年3月高英萍进入恒源昊武汉分公司，接触到一个全新的工作，所有的一切从头开始。在轻松自由的团队氛围中，总结经验、形成自己的业务操作模式；在2019年五月份去到郑州分公司学习，让她收获良多。从2019年下半年开始，她实现了从摸索前进到业绩名列前茅，实现了从量变到质变。

“在我第一次月收入过万的时候，我内心是很激动的，这不仅是经济上宽裕了，这更是对我工作的认可，让我更有信心可以做好这份工作。”

从新手入门到学习沉淀到月收入过万，这是努力的见证。

在恒源昊，除了一起奋斗的女性，还有一群人发挥着举足轻重的作用，她们是默默在背后奉献的家属们。如果没有她们对丈夫、孩子的支持，就没有今天的恒源昊，感谢所有为恒源昊所付出的人。

西安分公司朱新龙爱人王冰灿

平凡相守，互相扶持

“我的思想比较传统，男主外女主内，对于他的工作我帮不了太多的忙，能做的就是照顾好小孩，让他没有后顾之忧。”这是作为妻子、作为母亲、作为恒源昊家属的内心想法。

“我媳妇很优秀，本科毕业是一名会计；她也很辛苦，小孩才一岁多，她生小孩、带小孩，没有抱怨。偶尔因为加班，她会有一点小埋怨，但我们彼此谅解，她理解我的工作压力，我知道她的情绪起伏。”

问起生活中两人的相处模式，她爽朗的说到：“他不浪漫，不会说什么甜言蜜语，但总是拉着我去买衣服”，言语当中幸福无法掩盖。

丈夫上进、孩子乖巧、公婆人好、保留自己爱看小说的兴趣爱好，搭建温暖圆满的家庭。“闲时与你立黄昏，灶前笑问粥可温”，在平凡中相守，在互相扶持中前进，王冰灿将尘世普通的幸福抓在手中。

石家庄分公司牛博爱人孙阳

肩挑重担 心系家庭

2019年10月因为工作需要，牛博调任到沧州分公司对外访员工进行帮带。

对于双职工家庭而言，有人长期出差在外，另一方必然要承担起照顾家中老人和孩子的重任，牛博的爱人孙阳为了支持他的工作，换了一份不需要出差的工作。

“他调任沧州，对我困扰很大，两地分居、要照顾两个孩子，压力很大。但他很喜欢这份工作，我支持他的工作，他也体谅我的辛苦，为了哄我隔三差五也会送我礼物。过日子就是需要相互配合、相互妥协”。

你在前方工作，我便做好后方保障支援。彼此包容谅解，才能携手走的更远。

郑州分公司王旭爱人石明明

在王旭眼中：“我老婆是一个善解人意不拘小节的人，因为赶工作进度避免不了加班，没时间陪媳妇和孩子，但她从来不抱怨，不辞辛苦的把家里安排的妥妥当当，是一个持家能手，把钱交给她我放心。”

朴实的话语中透露出来的是无比的信任，长久以来共同生活培养出来的默契，不需要太多言语，就能彼此托付。

恒源昊所有的女性员工及家属们

星星之火可以燎原

从2005到2020，在恒源昊走过的15年中，有一批又一批的优秀女性在为之奋斗，无论是独挡一面的负责人、还是后台服务支援人员、还是一线作业员工、还是支持工作的家属们，每一个人都在为恒源昊的建设添砖加瓦。

感谢恒源昊女性长期以来的付出，在这个美丽的节日，向广大的女性朋友致以真诚的节日祝福。